АЛВИСА Менеджмент. Отзывы алвиса менеджмент


отзывы сотрудников о работодателе, отзывы о работе

А

Абакан

Абу-Даби

Агрыз

Адлер

Азов

Аксай

Актобе

Алапаевск

Алатырь

Алейск

Александров

Алексеевка (Белгородская область)

Алматы

Алупка

Алушта

Альметьевск

Амстердам

Анапа

Ангарск

Анталья

Апатиты

Аргаяш

Арзамас

Армавир

Артём

Архангельск

Асбест

Асино

Астана

Астрахань

Ашхабад

Б

Байконур

Баку

Балаково

Балахна

Балашиха

Балашов

Бали

Барнаул

Барыш

Батайск

Бежецк

Белгород

Белебей

Белогорск

Белоярский

Березники

Берёзовский

Берлин

Бийск

Бишкек

Благовещенск

Благодарный

Бобруйск

Бодайбо

Бологое

Болхов

Бор

Борисоглебск

Боровск

Братск

Брянск

Бугульма

Будапешт

Буденновск

Бузулук

Бутурлиновка

Буффало

Бухара

В

Великие Луки

Великий Новгород

Верхнеуральск

Верхний Тагил

Верхний Уфалей

Верхняя Пышма

Верхняя Салда

Видное

Вильнюс

Вилючинск

Винница

Витебск

Владивосток

Владикавказ

Владимир

Волгоград

Волгодонск

Волгореченск

Волжский

Вологда

Володарск

Волоколамск

Вольск

Воркута

Воронеж

Ворсма

Воскресенск

Воткинск

Всеволожск

Выборг

Выкса

Вытегра

Вышний Волочек

Вязники

Вязьма

Вятские Поляны

Г

Гагарин

Гатчина

Геленджик

Георгиевск

Гётеборг

Глазов

Гомель

Горно-Алтайск

Городец

Гороховец

Грайворон

Гродно

Грозный

Грязи

Губкин

Губкинский

Гуково

Гулькевичи

Гусев

Д

Дальнереченск

Дедовск

Десногорск

Дзержинск

Димитровград

Дмитров

Днепр (Днепропетровск)

Долгопрудный

Домодедово

Донецк

Дубна

Дудинка

Дюртюли

Е

Евпатория

Егорьевск

Ейск

Екатеринбург

Елабуга

Елец

Еманжелинск

Ереван

Ессентуки

Ж

Железногорск

Железнодорожный

Жигулевск

Житомир

Жуковский

З

Забайкальск

Заволжье

Заозерск

Заполярный

Запорожье

Зарайск

Заречный

Звенигород

Зеленоград

Зеленодольск

Зеленокумск

Златоуст

Знаменск

Зубова Поляна

И

Иваново

Ивантеевка

Ижевск

Иланский

Инза

Инта

Иркутск

Исилькуль

Искитим

Истра

Ишим

Ишимбай

Й

Йошкар-Ола

К

Казань

Калачинск

Калининград

Калтан

Калуга

Каменск-Уральский

Каменск-Шахтинский

Каменское

Камышин

Канск

Караганда

Карпинск

Карши

Касимов

Каспийск

Качканар

Кашира

Кемерово

Керчь

Киев

Кимры

Кингисепп

Кинель-Черкассы

Кинешма

Кириши

Киров

Киселёвск

Кисловодск

Кишинев

Климовск

Клин

Клинцы

Ковров

Ковылкино

Когалым

Коломна

Колпино

Кольчугино

Комсомольск-на-Амуре

Конаково

Кондопога

Кондрово

Константиновск

Копейск

Кореновск

pravda-sotrudnikov.ru

47 отзывов - АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ отзывы сотрудников о работодателе

Мое личное оценочное суждение:&nbsp&nbspЦена на продукцию выше, чем на аналогичный товар конкурентов. Наличие ненужных начальников, которые трясутся за свое место. Во всяком случае, я так и не понял функционал некоторых из них (например, трусливого пятнистого ..овна, который приезжал только с аудитами, при принятии каких-либо решений постоянно втыкал палки в колеса, т.к. боялся идти к вышестоящему руководству или же вообще ничего не делал). Как и во всех компаниях, руководство распределяет бюджет на свое усмотрение, например, покупка автомобилей себе любимым. Ведь намного приятней сидеть в офисе, глядя на ключи дорогой иномарки, при этом, не потратив ни копейки личных денег. Сотрудникам, которые постоянно должны находиться в полях и эксплуатировать свой автомобиль, компенсация за ГСМ (не соответствующая затратам на бензин и запчастям) не индексировалась на протяжении нескольких лет. Очень много отчетности, не понятно, зачем в ЦО такой штат аналитиков, чтобы сводить региональные отчеты?! Стандарты компании не совместимы с реальной работой, но у всех сотрудников как-то получается одновременно находиться в полях, делать отчеты и делать отчеты на отчеты, МИСТИКА. Годовой бонус за 2013г. начали обещать в марте 2014г., затем не раз слышали от руководства, что нам не за что платить, т.к. текущие планы 2014г.!!! не тянем. Выплатили только в августе 2014г., и здесь не обошлось без очередного шантажа и нервотрепки. Начальство врет во всем, никаким обещаниям верить нельзя. Написать, что выставляют большие планы- не написать ничего. Выставили ОГРОМНЫЕ приросты к прошлому году. Чем руководствовалось начальство, ни за что не узнаешь, так как, такие вопросы лучше не задавать, правды все равно никто не скажет, а твой интерес обернут против тебя (опыт был). В офисе ничего никому не нужно, все вопросы решить можно только сто раз напомнив о себе и своей проблеме. В общем, кто работал в Алвисе, готов ко всему и в цирке смеяться не будет.Прекрасный продукт, который приятно продавать. Белая ЗП. Дополнительное стимулирование сотрудника в виде годового бонуса, один раз ДАЖЕ квартальную премию дали. Региональные конференции с выездом к югу России, где можно полюбоваться всем набором руководства и как они себя, любимых, звездами награждают. Отличная возможность потренировать свои личные качества, например, такие как стрессоустойчивость. Имея опыт работы в данной компании, можешь смело называть себя дальним родственником Юлия Цезаря, т.к. приходится делать несколько дел сразу (например, работать в полях, как написано в стандартах и одновременно составлять 108 суперсрочных отчетов).

vseotzyvy.review

АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ Россия - Отзывы сотрудников компании

2012-12-05 19:13 Никнейм: ольга, г. Москва

только подарки для детей на Новый Год. Жуткая компания! к людям относятся отвратительно, зарплату задерживают на 1-1, 5 месяца, в этой компании всегда есть открытые вакансии, т.к у них большая текучка , в лучшем случае люди работают 1-2 месяца и убегают а то и раньше бегут, смотря из какого отдела. Естественно высшее руководство сидит на своих местах годами это Новицкий, Цицилин и еще парочка, которые получают большие зарплаты и делят левые деньги, после чего говорят что в компании нету денег на зарплату основным сотрудникам.Еще в компании есть такой персонаж Алиев Ратмир - очень любит издеваться над работниками, постоянно твердит что никто не работает, может спокойно лишить вашей зарплаты и никто и ничего ему не скажет.У Алиева всегда найдется предлог что бы лишить вас вашего бонуса, даже если вы будете хорошо работать(это…>>

2012-11-14 02:04 Никнейм: Аноним, г. Москва

Свободный график, нет контроля Каждый сам за себя. Нае...ют друг друга и делают вид что работают. Лажа вобщем

2012-10-05 18:00 Никнейм: Ирина, г. Москва

Одна большая положительная сторона данной компании - это работа А.А. ЦИЦИЛИНА. Руководитель высшего пилотажа! ! ! Все, что компания имеет на данный момент заслуга Алексея, его трудолюбие, целеустремленность, знание своего дела. Жалость к руководству.

2012-09-26 13:26 Никнейм: Аноним, г. Москва

высокая з/п. интересная работа. про Новицкого - полностью согласна. про Милюкову - нет. кто сделал компанию тем, чем она стала сейчас - Алексей Цицилин, респект ему, а никак не Новицкому.

2011-10-17 22:29 Никнейм: Олеся, г. Москва

Люди, ну нельзя же быть настолько злыми! Я тоже работала в данной компании. Да, как и в любой другой компании, в ней есть свои плюсы и минусы. Тем не менее, тот факт, что уволившиеся (уволенные) сотрудники еще очень долго вспоминают время, проведенное в компании, говорит о многом. В первую очередь о том, что компания оставляет неизгладимое впечатление на всю жизнь. И, поверьте, в большей степени приятное, нежели негативное. Касаемо всех гадостей, написанных про руководство компании, могу сказать только одно: руководитель не может быть для всех одинаково хорошим. Тогда он уже не управленец, а, извините, тряпка. На собственном опыте (даже в рамках работы в других компаниях) знаю, что всегда найдутся недовольные. Особенно если эти недовольные из разряда "работать не буду, приду за зарплатой".…>> Увы, не дали корпоративный Бентли :)

2011-06-01 17:10 Никнейм: Аноним, г. Москва

Их нет! Они Же ЮНИВЭЙ Менеджмент и Ставропольский винно коньячный завод. Абсолютно безграмотный коммерческий директор, 2-х слов связать не может. бравирует что всю компанию вынес на своих плечах. З.п задерживают на 2 месяца. бонусы не платят. руководитель отдела персонала много говорит, а ТК не соблюдается. Подписаться

orabote.biz

АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ Россия - Отзывы сотрудников компании

2012-12-05 19:13 Никнейм: ольга, г. Москва

только подарки для детей на Новый Год. Жуткая компания! к людям относятся отвратительно, зарплату задерживают на 1-1, 5 месяца, в этой компании всегда есть открытые вакансии, т.к у них большая текучка , в лучшем случае люди работают 1-2 месяца и убегают а то и раньше бегут, смотря из какого отдела. Естественно высшее руководство сидит на своих местах годами это Новицкий, Цицилин и еще парочка, которые получают большие зарплаты и делят левые деньги, после чего говорят что в компании нету денег на зарплату основным сотрудникам.Еще в компании есть такой персонаж Алиев Ратмир - очень любит издеваться над работниками, постоянно твердит что никто не работает, может спокойно лишить вашей зарплаты и никто и ничего ему не скажет.У Алиева всегда найдется предлог что бы лишить вас вашего бонуса, даже если вы будете хорошо работать(это…>>

2012-11-14 02:04 Никнейм: Аноним, г. Москва

Свободный график, нет контроля Каждый сам за себя. Нае...ют друг друга и делают вид что работают. Лажа вобщем

2012-10-05 18:00 Никнейм: Ирина, г. Москва

Одна большая положительная сторона данной компании - это работа А.А. ЦИЦИЛИНА. Руководитель высшего пилотажа! ! ! Все, что компания имеет на данный момент заслуга Алексея, его трудолюбие, целеустремленность, знание своего дела. Жалость к руководству.

2012-09-26 13:26 Никнейм: Аноним, г. Москва

высокая з/п. интересная работа. про Новицкого - полностью согласна. про Милюкову - нет. кто сделал компанию тем, чем она стала сейчас - Алексей Цицилин, респект ему, а никак не Новицкому.

2012-09-18 22:55 Никнейм: Игорь, г. Екатеринбург

Как и в любой другой компании, здесь есть свои плюсы и минусы. На мой взгляд, плюсов гораздо больше. Ну и, естественно, поскольку работал я коммерческом департаменте, отзыв в большей степени будет о нем. Начну с того, что проработал я в компании 7 лет. Исключение? Для этой компании нет. Средний стаж работы сотрудников - 5 лет. А это говорит о многом. Соглашусь с одним из отзывов, компания как магнит притягивает свой персонал. С ней очень тяжело расстаться. И, поверьте, это не просто слова. Благодаря чему такая стабильность? Ну, видимо, благодаря всем тем положительным качествам, о которых скажу ниже: 1) Дружный и мыслящий в одном направлении коллектив. Тут много обсуждали Дмитрия. Мое мнение, именно под его руководством компания стала тем, чем стала. Лидером коньячного рынка,…>> Бумажная волокита и излишний бюрократизм. Ну и присоединюсь к мнению предыдущих корреспондентов насчет Екатерины С. Но ее можно только пожалеть, т.к. прогрессирующая форма мании величия вкупе с полной профнепригодностью и безграничной ленью неизлечимы. Радует, что общение с ней было сведено к минимуму).

2012-03-02 02:09 Никнейм: Павел, г. Саратов

Неоднозначно....5 лет проработал.Целеориентированая компания, жесткие правила, амбициозные планы.Хорошая школа, в кризисном году -после расставания не было проблем с трудоустройством. Горизонтальные связи с коллегами были хорошо налажены-жили дружно.В компаниии есть сильные руководители и грамотные менеджеры.Отдельный респект Оксане и Иоланте. Текучка большая, никого не держат, не все выдерживают. Организованного командообразования на уровне региона не было, вместе собирали 3 раза..Корпоративного обучения нет.Бентли действительно не предоставляют-свой ушатывал.Впервые наблюдал КАК пресмыкаются люди перед руководством.Безграмотные менеджеры тоже были...как и везде впрочем...уровень З.П.-средний по рынку, задерживают и чернят.Екатерина работает, так как работает...т.е. в духе компании.…>>

2011-10-17 22:29 Никнейм: Олеся, г. Москва

Люди, ну нельзя же быть настолько злыми! Я тоже работала в данной компании. Да, как и в любой другой компании, в ней есть свои плюсы и минусы. Тем не менее, тот факт, что уволившиеся (уволенные) сотрудники еще очень долго вспоминают время, проведенное в компании, говорит о многом. В первую очередь о том, что компания оставляет неизгладимое впечатление на всю жизнь. И, поверьте, в большей степени приятное, нежели негативное. Касаемо всех гадостей, написанных про руководство компании, могу сказать только одно: руководитель не может быть для всех одинаково хорошим. Тогда он уже не управленец, а, извините, тряпка. На собственном опыте (даже в рамках работы в других компаниях) знаю, что всегда найдутся недовольные. Особенно если эти недовольные из разряда "работать не буду, приду за зарплатой".…>> Увы, не дали корпоративный Бентли :)

2011-06-01 17:10 Никнейм: Аноним, г. Москва

Их нет! Они Же ЮНИВЭЙ Менеджмент и Ставропольский винно коньячный завод. Абсолютно безграмотный коммерческий директор, 2-х слов связать не может. бравирует что всю компанию вынес на своих плечах. З.п задерживают на 2 месяца. бонусы не платят. руководитель отдела персонала много говорит, а ТК не соблюдается. Подписаться

orabote.biz

Отзыв о работодателе АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ - Россия - Аноним 03.04.2015

С чего вы взяли, что меня обидели? Совершенно нет. :) Никто и ничем. И вообще - на обиженных воду возят. Слышали, наверное? :) А что касается хаять... Забавно Вы говорите... :) Если говорить ПРАВДУ КАК ОНА ЕСТЬ - это хаять, то Ваш отзыв и комментарии по этой же самой логике не иначе как попадают в категорию "подлизнуть" своему любимому руководителю. :) Ну, или, добросовестно отработать задание этого самого руководителя. Чего не сделаешь за деньги лояльность руководства... Да? :) Насчет опозданий... Вы сами согласились ,что обидно получать штраф ни за что. Спасибо и на этом! Но не будете ли так любезны огласить эту самую ВАШУ ТЕРРИТООРИЮ, на которой Вы об этом даже не слышали? Интересно, где находится эта Ваша территория, если все, кто работают в центральном офисе прекрасно об этом знают? Или Вы работаете руководителем отдельного филиала Алвисы? :) Ну вот! Я все-таки рад, что даже Вы признали, что продукция Алвисы с трудом дотягивает даже до средней, раз мои алкогольные предпочтения в виде шампапнского ""Дом Периньон" и вина "Шато Ле Гранд Восток" - это, по Вашим словам, выше среднего уровня. Хотя, по международным категориям это гораааааздо выше так называемого среднего уровня. :) Вы можете настаивать на чем угодно, и взахлеб хвалить алвисовскую продукцию, но факт остается фактом - ХОРОШЕЕ вино ни один УВАЖАЮЩИЙ СЕБЯ БРЕНД в Европе в тетрапаки не льет! Или Вы все-таки видели в продаже, к примеру, тот же "Шато" или "Бордо" тетрапаковского разлива? :)))) Правду говорят - каждый потребитель достоин того продукта, который покупает. Кому "Массандра" в стекле (отечественный, кстати, нынче продукт!), а кому сомнительная химическая бурда в дешевых тетрапакаковских упаковках. Каждый покупатель соответствует своему продукту! И наоборот. Кстати, коктейли "Деласи" дадут фору даже тетрапаковской алвисовской бурде - вот где настоящая химия! Это близкий брат алкогольным коктейлям в жестяных банках а-ля "Отвертка" и иже с ними. Т.е. Вы все-таки признаете ,что Алвиса вывозит на годовую встречу не рядовых сотрудников, а руководителей и лиц к ним приближенных? :) Спасибо за Ваше второе признание истины! :) А что касается счастливого "билета" на слет/новый год в качестве приза за победу в мотивационной программе, то достаточно посмотреть фотоальбомы таких корпоративов и все становится ясно и без слов - в этих высокомотивационных программах каким-то чудесным и невероятным образом из года в год побеждают одни и те же персонажи. :)))) А все остальные сотрудники довольствуются просмотром фото на корпоративном сайте - видимо, большего не заслужили. :) Ну и, наконец, про Вашу анонимность. Странные проявления Вашей природной скромности. :) Интересно только, почему эти проявления скромности не мешают Вам принимать все эти бонусы от Алвисы? :) Вам бы впору благотворительный фонд открывать уже! :)))

orabote.biz

АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ Россия - Отзывы сотрудников компании

2016-04-26 12:36 Никнейм: Олег, г. Екатеринбург

Да вполне нормальная контора. Есть и лучше, но такие ещё поискать. Всем обиженным, которые пишут всякую негативную фигню, скажу по простому: вы просто неудачники и место вам, как правильно написала Жанетта - в мак даке у фритюрницы! Существенных нет.

2015-04-03 22:31 Никнейм: Аноним, г. Екатеринбург

Полностью белая зарплата, классный продукт, отличные руководители! Запоминающиеся выездные конференции! Если что-то отрицательное и было, то не запомнилось!

2012-09-18 22:55 Никнейм: Игорь, г. Екатеринбург

Как и в любой другой компании, здесь есть свои плюсы и минусы. На мой взгляд, плюсов гораздо больше. Ну и, естественно, поскольку работал я коммерческом департаменте, отзыв в большей степени будет о нем. Начну с того, что проработал я в компании 7 лет. Исключение? Для этой компании нет. Средний стаж работы сотрудников - 5 лет. А это говорит о многом. Соглашусь с одним из отзывов, компания как магнит притягивает свой персонал. С ней очень тяжело расстаться. И, поверьте, это не просто слова. Благодаря чему такая стабильность? Ну, видимо, благодаря всем тем положительным качествам, о которых скажу ниже: 1) Дружный и мыслящий в одном направлении коллектив. Тут много обсуждали Дмитрия. Мое мнение, именно под его руководством компания стала тем, чем стала. Лидером коньячного рынка,…>> Бумажная волокита и излишний бюрократизм. Ну и присоединюсь к мнению предыдущих корреспондентов насчет Екатерины С. Но ее можно только пожалеть, т.к. прогрессирующая форма мании величия вкупе с полной профнепригодностью и безграничной ленью неизлечимы. Радует, что общение с ней было сведено к минимуму). Подписаться

orabote.biz

Компания АЛВИСА МЕНЕДЖМЕНТ отзывы сотрудников

Положительные стороны:Прекрасный продукт, который приятно продавать. Белая ЗП. Дополнительное стимулирование сотрудника в виде годового бонуса, один раз ДАЖЕ квартальную премию дали. Региональные конференции с выездом к югу России, где можно полюбоваться всем набором руководства и как они себя, любимых, звездами награждают. Отличная возможность потренировать свои личные качества, например, такие как стрессоустойчивость. Имея опыт работы в данной компании, можешь смело называть себя дальним родственником Юлия Цезаря, т.к. приходится делать несколько дел сразу (например, работать в полях, как написано в стандартах и одновременно составлять 108 суперсрочных отчетов).

Отрицательные стороны:Цена на продукцию выше, чем на аналогичный товар конкурентов. Наличие ненужных начальников, которые трясутся за свое место. Во всяком случае, я так и не понял функционал некоторых из них (например, трусливого пятнистого ..овна, который приезжал только с аудитами, при принятии каких-либо решений постоянно втыкал палки в колеса, т.к. боялся идти к вышестоящему руководству или же вообще ничего не делал). Как и во всех компаниях, руководство распределяет бюджет на свое усмотрение, например, покупка автомобилей себе любимым. Ведь намного приятней сидеть в офисе, глядя на ключи дорогой иномарки, при этом, не потратив ни копейки личных денег. Сотрудникам, которые постоянно должны находиться в полях и эксплуатировать свой автомобиль, компенсация за ГСМ (не соответствующая затратам на бензин и запчастям) не индексировалась на протяжении нескольких лет. Очень много отчетности, не понятно, зачем в ЦО такой штат аналитиков, чтобы сводить региональные отчеты?! Стандарты компании не совместимы с реальной работой, но у всех сотрудников как-то получается одновременно находиться в полях, делать отчеты и делать отчеты на отчеты, МИСТИКА. Годовой бонус за 2013г. начали обещать в марте 2014г., затем не раз слышали от руководства, что нам не за что платить, т.к. текущие планы 2014г.!!! не тянем. Выплатили только в августе 2014г., и здесь не обошлось без очередного шантажа и нервотрепки. Начальство врет во всем, никаким обещаниям верить нельзя. Написать, что выставляют большие планы- не написать ничего. Выставили ОГРОМНЫЕ приросты к прошлому году. Чем руководствовалось начальство, ни за что не узнаешь, так как, такие вопросы лучше не задавать, правды все равно никто не скажет, а твой интерес обернут против тебя (опыт был). В офисе ничего никому не нужно, все вопросы решить можно только сто раз напомнив о себе и своей проблеме. В общем, кто работал в Алвисе, готов ко всему и в цирке смеяться не будет.

whoisyourboss.biz